top of page

Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Sabit Karabayır: “Kamu çalışanları refah değil erime yaşıyor”

Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Sabit Karabayır, TÜİK’in Haziran ayı enflasyon verilerinin ardından kamu çalışanlarının alım gücündeki kaybın arttığını söyledi. Karabayır, maaş artışlarının enflasyon karşısında yetersiz kaldığını belirterek “refah değil, erime yaşanıyor” ifadelerini kullandı. Açıklamasında yapısal düzenleme çağrısı yaptı.

Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Sabit Karabayır
Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Karabayır: “Kamu çalışanları refah değil erime yaşıyor”

Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Karabayır: “Kamu çalışanları refah değil erime yaşıyor”

Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Sabit Karabayır, Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanan Haziran ayı enflasyon verilerine ilişkin değerlendirmelerde bulunarak kamu çalışanlarının alım gücündeki kaybın giderek arttığını söyledi.


Haziran ayında enflasyonun %0,99, yılın ilk altı ayında ise toplam %17,76 olarak gerçekleştiğini hatırlatan Karabayır, Ocak ayında verilen %11’lik maaş artışının bu tablo karşısında yetersiz kaldığını ifade etti. Bu nedenle kamu çalışanlarının reel gelirlerinde ciddi bir erime yaşandığını belirtti.


Enflasyon karşısında maaşlar eriyor

Karabayır, mevcut ekonomik tabloda memur maaşlarının enflasyon karşısında gerilediğini vurguladı. Yapılan hesaplamalara göre kamu çalışanlarının alım gücünde yaklaşık %6,09 oranında kayıp oluştuğunu dile getirdi.


Temmuz ayında yapılacak %7’lik artışın maaşlarda kısmi bir yükseliş sağlayacağını ancak kaybı telafi etmeyeceğini söyleyen Karabayır, sistemin çalışanları her altı ayda bir benzer bir döngüye soktuğunu ifade etti.


Sabit Karabayır: “Bu rakamlar refah seviyesinin yükseldiğini değil, alım gücünün eridiğini göstermektedir. Kamu çalışanlarımızın altı ay boyunca geçimini sağlaması bu şartlarda mümkün değildir.”


Memur maaşlarına ilişkin güncel hesaplamaları da paylaşan Karabayır, en düşük dereceli bekâr memur maaşının 56 bin 731 liradan 64 bin 367 liraya, ortalama memur maaşının ise 68 bin 460 liradan 77 bin 715 liraya yükseldiğini belirtti.


Bu artışların sırasıyla 7 bin 636 lira ve 9 bin 255 lira seviyesinde olduğunu ifade eden Karabayır, yapılan zamların enflasyon karşısında yetersiz kaldığını söyledi.



“Gerçek enflasyon ile resmi veriler arasında fark var”

Karabayır, resmi enflasyon verileri ile vatandaşın günlük yaşamda hissettiği fiyat artışları arasında ciddi fark bulunduğunu dile getirdi.


Özellikle kira, gıda, enerji, ulaşım ve eğitim giderlerindeki artışların kamu çalışanlarını zorladığını belirten Karabayır, maaş artışlarının bu giderleri karşılamaktan uzak olduğunu ifade etti.

Türkiye ekonomisinin büyüdüğünü ancak kamu çalışanlarının bu büyümeden yeterli pay alamadığını söyleyen Karabayır, gelir dağılımında adalet vurgusu yaptı.


İlave zam ve yapısal düzenleme çağrısı

Türk Sağlık-Sen Bursa Şube Başkanı Sabit Karabayır, kamu çalışanları ve emekliler için bir dizi talep de sıraladı.


Karabayır’ın talepleri arasında; ilave zam yapılması, refah payı uygulamasının hayata geçirilmesi, eşel mobil sistemine geçilmesi ve toplu sözleşme sisteminin yeniden yapılandırılması yer aldı.

Ayrıca emekli maaşları ile görev maaşları arasındaki farkın azaltılması gerektiğini belirten Karabayır, mevcut sistemin sürdürülebilir olmadığını ifade etti.


“Mücadele kararlılıkla sürecek”

Açıklamasının sonunda kamu çalışanlarının yalnızca enflasyon oranında değil, refah artışıyla birlikte gelir elde etmesi gerektiğini vurgulayan Karabayır, sendikal mücadelenin süreceğini belirtti.


Sabit Karabayır: “Kamu görevlileri enflasyonun gerisinden gelen maaş artışlarını değil, enflasyonun önünde giden bir ücret politikası istemektedir. Mücadelemiz, bu adaletsiz ücret yapısı değişene kadar kararlılıkla sürecektir.”

HABER KAYNAĞI ERDAL ORHAN

Yorumlar

5 üzerinden 0 yıldız
Henüz hiç puanlama yok

Puanlama ekleyin
bottom of page